Oferta pracy Kadrowy / Kadrowa, Bydgoszcz

Kadrowy / Kadrowa

Miejsce pracy: Bydgoszcz

Twój zakres obowiązków

Stanowisko KADROWA/KADROWY

- Naliczanie wynagrodzeń pracowników oraz prowadzenie rozliczeń ZUS

- Sporządzanie deklaracji ZUS,PFRON

- Monitorowanie terminów i realizacja obowiązków związanych z czasem pracy oraz urlopami pracowników

- Prowadzenie akt osobowych

- Obsługa dokumentacji kadrowej, w tym umów o pracę, aneksów i świadectw pracy

-Przygotowywanie raportów kadrowych na potrzeby wewnętrzne oraz zewnętrzne

- Obsługa kadrowo-płacowa systemu InsERT

Nasze wymagania

• Wykształcenie min. średnie w zakresie ekonomii, rachunkowości lub kadr-płac,
• Wysoka kultura osobista,
• Duża motywacja do działania i nauki,
• Sprawne posługiwanie się pakietem MS Office,
• Umiejętności pracy w zespole w warunkach podwyższonego stresu,
• Skrupulatność, dokładność oraz dobra organizacja pracy,
• Doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku minimum 6 miesięcy.

To oferujemy

• Oferujemy pracę w młodym zespole,
• Praktyczną wiedzę w zakresie rachunkowości i prawa podatkowego,
• Wynagrodzenie adekwatne do umiejętności,
• Pracę w pełnym wymiarze godzin od poniedziałku do piątku.

O nas

Biuro rachunkowe świadczy usługi w zakresie kompleksowej obsługi rachunkowo-księgowej oraz kadrowej. Wśród realizowanych przez nasze biuro rachunkowe zadań jest kompleksowa obsługa księgowa firm. W ramach prowadzonych działań zajmujemy się tworzeniem listy wynagrodzeń pracowników, a także rozliczaniem spraw podatkowych czy prowadzeniem korespondencji z ZUS-em, Urzędem Skarbowym lub innymi organami administracji publicznej

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez BIURO RACHUNKOWE SMART sp. z o.o. z siedzibą w: Startowa 2A, 85-744 Bydgoszcz (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania.Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji.Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych.Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany.Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach.W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: Napisz do firmy.